Termékek masszázságyeladó (5)

Established under the name Miskos Helva in Istanbul, Fatih, Miskos has continuously adapted to the evolving market conditions and the standards of international organizations. In order to meet the increasing customer demands, it first moved to its factory in Istanbul, Bahcelievler, and then to the 10,000 m2 production area in Kastamonu Organized Industrial Zone. Miskos is committed to the highest quality standards. The company pays meticulous attention to compliance with quality and hygiene conditions during production and takes into account the requirements of the occupational health and safety and food laws. The company's steadily increasing profit figures show that Miskos is on the right path with this focus on quality. Miskos is known for its brittle, dried fruit pastes, wafer halva, cekme halva and Turkish fairy silk. The natural production approach brings out the traditional Turkish taste and also ensures the increasing popularity of the products abroad.

Statikmischer für 2K Kartuschen und Dosieranlagen. Statikmischer der Sulzer Mixpac AG

Mit dem Konzept „JOB-CAR“ ist der Arbeitgeber vor den üblichen Problemen, die mit einem Leasingvertrag und der arbeitsvertraglichen Überlassungsvereinbarung verbunden sind, geschützt. Der Arbeitgeber ist von der Halterhaftung und allen Kostenrisiken befreit. Die Bilanzierungspflicht gemäß IFRS 16 entfällt. Die Abwicklung von Schadensfällen sowie die Abrechnung der Wartungskosten und des Kraftstoffverbrauchs erfolgt direkt zwischen AMS und Arbeitnehmer. Die Vorteile auf einen Blick: -keine Halterhaftung des Arbeitgebers -keine Leasingverpflichtung des Arbeitgebers -keine Abwälzung der Sach- und Preisgefahr -keine arbeitsrechtlichen Risiken -keine Kosten bei Beendigung des Entgeltanspruchs -keine Mehrkosten bei vorzeitiger Vertragsbeendigung -keine Bilanzierungspflicht gemäß IFRS 16 -keine CO2-Bilanzierungspflich gemäß Scope 3 Firmen- oder Dienstwagen für alle Mitarbeiter? Mit unserem Leasingkonzept für JobCar und einer Gehaltsumwandlung ist das kein Problem. Der Arbeitgeber zieht die Leasingraten, die er an AMS zahlt, vom Brutto-Gehalt des Arbeitnehmers ab. Ist kein Gehaltsabzug möglich, entfallen die Leasingraten. Der Arbeitgeber wird niemals nachbelastet. Auch nicht bei erhöhter Abnutzung bzw. Fahrleistung, bei Schäden oder bei vorzeitiger Vertragsbeendigung bzw. Rückgabe. Die Abwicklung von Störfällen erfolgt allein zwischen AMS und Arbeitnehmer.

Comparsaria

Hochdruck-Heißdampfschlauch EPDM Hochdruck-Heißdampfschlauch gute Dampf- und Chemikalienbeständigkeit. Temperaturbereich: -40°C bis +210°C bei Sattdampf, Heisswasser max. +90°C bei max. 10 bar