Termékek munkahelyeket (138)

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Jobs in Villach – der nach Klagenfurt zweitgrößten Stadt in Kärnten – finden jobhungrige Bewerber*innen über kärntnerjobs.at. Villach stellt für den südlichen Teil Österreichs und den Alpen-Adria-Raum einen wichtigen Verkehrsknotenpunkt dar und darf sich einwohnertechnisch als die größte Stadt Österreichs ausweisen. Dementsprechend karrieresicher präsentiert sich der Arbeitsmarkt und bietet erfolgsversprechende Jobs für berufliche Herausforderungen. Das Gemeindegebiet Villachs ist durch die vielen Seen ein angesehenes Urlaubsziel für Touristen, die das Potenzial an attraktiven Stellenangeboten hochblühen lässt. Eine Karriere ist dir in dieser Region Kärntens sicher! Finde auch Jobs in Villach-Land: Afritz am See, Arnoldstein, Arriach, Bad Bleiberg, Feistritz an der Gail, Feld am See, Ferndorf, Finkenstein am Faakersee, Fresach, Hohenthurn, Nötsch im Gailtal, Paternion, Rosegg, St. Jakob im Rosental, Stockenboi, Treffen am Ossiachersee, Veldenam Wörthersee, Weißenstein und Wernberg.

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Entretien des vitres et vitrines : professionnels et particuliers

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Mit dem Konzept „JOB-CAR“ ist der Arbeitgeber vor den üblichen Problemen, die mit einem Leasingvertrag und der arbeitsvertraglichen Überlassungsvereinbarung verbunden sind, geschützt. Der Arbeitgeber ist von der Halterhaftung und allen Kostenrisiken befreit. Die Bilanzierungspflicht gemäß IFRS 16 entfällt. Die Abwicklung von Schadensfällen sowie die Abrechnung der Wartungskosten und des Kraftstoffverbrauchs erfolgt direkt zwischen AMS und Arbeitnehmer. Die Vorteile auf einen Blick: -keine Halterhaftung des Arbeitgebers -keine Leasingverpflichtung des Arbeitgebers -keine Abwälzung der Sach- und Preisgefahr -keine arbeitsrechtlichen Risiken -keine Kosten bei Beendigung des Entgeltanspruchs -keine Mehrkosten bei vorzeitiger Vertragsbeendigung -keine Bilanzierungspflicht gemäß IFRS 16 -keine CO2-Bilanzierungspflich gemäß Scope 3 Firmen- oder Dienstwagen für alle Mitarbeiter? Mit unserem Leasingkonzept für JobCar und einer Gehaltsumwandlung ist das kein Problem. Der Arbeitgeber zieht die Leasingraten, die er an AMS zahlt, vom Brutto-Gehalt des Arbeitnehmers ab. Ist kein Gehaltsabzug möglich, entfallen die Leasingraten. Der Arbeitgeber wird niemals nachbelastet. Auch nicht bei erhöhter Abnutzung bzw. Fahrleistung, bei Schäden oder bei vorzeitiger Vertragsbeendigung bzw. Rückgabe. Die Abwicklung von Störfällen erfolgt allein zwischen AMS und Arbeitnehmer.

Bilingue Recrutement est un cabinet de recrutement de premier plan, spécialisé dans la sélection et l'évaluation de profils linguistiques, tant en France qu'à l'international. Nous sommes dédiés à fournir des solutions de recrutement sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise. Notre Expertise Chasseurs de têtes expérimentés : Notre équipe d'experts en recrutement met tout en œuvre pour identifier et attirer les meilleurs talents du marché, en s'appuyant sur un réseau professionnel étendu et des outils de recherche avancés. Approche axée sur le succès : Nous travaillons selon un modèle de rémunération basé sur le succès, offrant ainsi une garantie de remplacement pendant toute la durée de la période d'essai. Cela témoigne de notre confiance dans la qualité des candidats que nous vous proposons. Contrôles de référence systématiques : Chaque candidat subit des vérifications approfondies de ses références, assurant ainsi une adéquation parfaite avec vos exigences en termes de compétences et de culture d’entreprise. Nos Services Nous proposons un service de recrutement clé en main qui inclut : Analyse des besoins : Compréhension approfondie de vos objectifs et de la culture de votre entreprise pour déterminer les compétences recherchées. Recherche et sélection de candidats : Accès à un large vivier de talents, avec une attention particulière portée sur les compétences linguistiques, qu'il s'agisse de l'anglais, de l'allemand ou d'autres langues. Évaluation complète des candidats : Nous réalisons des entretiens, des tests de compétences et des évaluations linguistiques pour garantir un choix éclairé. Suivi post-recrutement : Nous restons en contact avec vous et le candidat durant la période d’intégration pour assurer une transition fluide et efficace. Pourquoi Choisir Bilingue Recrutement ? Réactivité : Nous comprenons l’importance de vos besoins en recrutement et nous nous engageons à vous fournir des résultats rapides et de qualité. Qualité : Notre processus rigoureux de sélection garantit que vous recevez uniquement les meilleurs profils, adaptés à votre entreprise. Partenariat durable : Nous visons à établir une relation de confiance avec nos clients, en les accompagnant tout au long de leur croissance et de leurs besoins en ressources humaines.

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