kiválasztás

A piacon eltöltött hatodik évtizedünkbe lépve továbbra is elkötelezetten dolgozunk azon, hogy minőségi szolgáltatást nyújtsunk ügyfeleinknek. A gyártási technológia fejlesztése, a gondos beszállítói kiválasztás, valamint a minőségbiztosítás teszteléssel és a nemzetközi szabványokkal való koordináció révén lehetővé tettük, hogy minőségi megoldásokat kínáljunk az Ön igényeinek. Az alkalmazottaink ilyen elkötelezett és értékes hozzáállása tette a Univerzalt a piac vezető cégévé. Határozottan hiszünk a sikeres együttműködésünk folytatásában. Forduljon hozzánk bizalommal!

Értékelőiroda Az értékelés alkalmazása betekintést nyújt abba, hogy kik az embereid, mit akarnak és mit tudnak. Ez egy értékes befektetés, amely a szervezet professzionalizmusát tükrözi. Az értékelés lehetővé teszi, hogy jobb döntéseket hozz a kiválasztás, karrier és fejlesztési kérdések terén. Ezenkívül megelőzi a költséges és hátrányos következményekkel járó rossz döntéseket. Végül is, az...

A habeas fő tevékenysége és története a toborzás és kiválasztás, a belga és nemzetközi piacon, különös figyelmet fordítva az ipari és szolgáltatási szektorokra. A toborzási és kiválasztási tevékenységein (hirdetések, adatbázisok, hálózatok, executive search ...) kívül a habeas egyéni viselkedési értékeléseket (assessment center, development center) is kínál, valamint egyéni támogatást. Az utóbbi...

... és a jövőben. Szolgáltatásaink közé tartozik a szerződéskötés, állami beszerzés, politikák és gyakorlatok terén tanúsított vezetők elérhetősége is. #tanácsadók, konzultánsok, hálózat, lobbizás, javaslatok segítése, partner kiválasztás, stb.

...A Facilicom többek között a takarítás, őrzés, vállalati étkeztetés, műszaki karbantartás, flottaszolgáltatások és toborzás & kiválasztás területén tevékenykedik, és egyre több megbízó számára kínálja a szolgáltatások kombinációit, egy integrált csomagba összevonva. A vállalatok, állami intézmények, oktatási és egészségügyi intézmények egyre inkább a fő tevékenységeikre összpontosítanak. Minden...

... a termékeket és a márkát a piacon előre mozdítja. Kiválasztás: Folyamatos szigor jellemzi a zöld kávéfajták kiválasztását, a tételek érzékszervi elemzése és a tanúsított kávé vásárlása révén. Így garantáljuk az egyedi és hagyományos ízt, amely még a legigényesebb ínyenceket is kielégíti. Pörkölés: Minden pörkölés döntő fontosságú a kávé aroma és ízének kiemelésében. Automatikus folyamatok...

...Az InterviewMe tanácsadást, képzést és coachingot kínál a munkaerőpiacra való belépés, a reintegráció, az outplacement, a toborzás és kiválasztás, valamint az üzleti szolgáltatások területén. Az InterviewMe kiváló lehetőséget biztosít a munkavállalók vagy álláskeresők számára, hogy növeljék esélyeiket a munkaerőpiacon. Reintegrációs programokat kínálunk, mint a "Munkaalkalmasság" és a "Munka...

Ernell egy fiatal, dinamikus vállalat, amely hagyományos és trendi húsáruk gyártására specializálódott. Gondos beszállítói kiválasztás révén magas minőségű alap- és segédanyagokat biztosítunk. Egy jól képzett és motivált állandó termelési csapat minden nap gondoskodik arról, hogy a termékek megfeleljenek a kitűzött normáknak. Ők alkotják azt az alapot, amelyre az adminisztráció és az értékesítés...

Az Imago Akadémia Milánóban tehetségek felkutatásával foglalkozik, gondos kiválasztás révén. Magas szintű képzést nyújt, amely magában foglalja a technikai és menedzsment készségeket, hogy a résztvevők ügyes, gyors és képes szakemberekké váljanak. Megépíti a tökéletes művészi karaktert technikai és imázs szempontból, és a képzés után menedzserévé és mentorává válik, aktívan népszerűsítve őt a...

... * Technológiai integráció: MarkLogic, Antidot, Jalios, MongoDB, Angular, Oxygen,... Néhány referencia: Az Országgyűlés, Public Sénat, Le Monde, Bayard, 20 Minutes, AFNOR, La Poste Csoport, Matis, LexisNexis Franciaország, Editions Francis Lefebvre, Terre Vivante, Mister Auto,... Díjaink: * Az Inop's Certified Partner cím: szigorú kiválasztás után megkaptuk ezt a kiválósági címkét, amelyet az Inop's, az...

A külső személyzeti döntések szolgáltatása racionális döntés, amikor: · üzleti tevékenységek bővülnek, és nagy léptékű, határozott idejű projekteket terveznek megvalósítani · ideiglenes munkahelyeket hoznak létre · nem akarnak új pozíciókat létrehozni a költségek megtakarítása vagy egyéb okok miatt · nincs HR menedzsment szakember · nincsenek erőforrások a személyzet adminisztrálására · sürgősen s...

Ideiglenes munkaügyi ügynökség, toborzás és kiválasztás a termelés, takarítás és asztalos munkák területén.

...Euro 4, Euro 5, Euro 6 kibocsátási normák, jobbkormányos és balrkormányos, új és használt) járművek felépítményei, pótalkatrészek, műszaki tanácsadás (folyamat tervezés és nyomon követés) és műszaki tanácsadás (tervezés, pontos és gazdaságos jármű - felépítmény kiválasztás) szolgáltatások terén. Mi, mint BBI, az embereknek és intézményeknek szolgálunk, alapvető prioritásunk az végfelhasználói...

... válnak. Az erősségeink: Helyszínkezelés, Projektmenedzsment, Eseményirányítás, Catering keresés és kiválasztás, Testreszabott szórakoztató programok, Dekorációk, helyszín testreszabása és Virágdesign, Ajándékok kiválasztása, Vásárlások koordinálásának kezelése, Technikai támogatás hang- és világítástechnikában, Biztonság és Hostess menedzsment, Tanúsítványok és engedélyek. A szolgáltatások egy...

... SZEMÉLYZETET HASZNÁLNI, AMELY NINCS MEG; • A PUNTUALE SRLS-T MEGBÍZNI A MUNKAVÁLLALÁS KÖRÜLI MINDEN BÜROKRATIKAI KÖTELEZETTSÉGGEL; • A MUNKAVISZONY RUGALMASSÁGA; • NEM KELL KÖLTSÉGEKET VÁLLALNI A KIVÁLASZTÁS ÉS TOBORZÁS KAPCSÁN.

A Grupo Lujor International olívaolajat termel Spanyolország déli részén, saját olajfaligeteiben, és olajbogyó levét a Jaen tartományban található gyárában vonja ki. A kiválasztás után a legjobb olajokat a pincénkben tároljuk, és csak akkor palackozzuk őket, amikor a megrendeléseink megerősítést nyernek, így az olívaolaj a világ bármely pontjára frissen palackozva érkezik. Jelenleg az olívaolajat...

...Összehangoljuk mindkét fél céljait, figyelembe véve a szakmai szigorúságot és garantálva a maximális titoktartást. Több mint 15 éves tapasztalattal rendelkező szakemberek vagyunk a kiválasztás, tanácsadás és humánerőforrás területén. Továbbra is a magánszektorban dolgozunk, tevékenységünket a B3 Kiválasztással ötvözve. Ez a kettősség lehetővé teszi számunkra, hogy naprakészen követhessük a piac és a szervezetek valóságát, valamint fenntartsuk kapcsolati hálónkat.

2006-ban alapított Style Counsel a kiválasztás és toborzás területén működik, közép-, felsővezetői és ügyvezető szinten Belgiumban, az európai piacra összpontosítva. A Style Counsel garanciát vállal a kiskereskedelem, a minőség és az eredmények terén.

A Multipessoal Csoport globális humánerőforrás megoldásokat kínál. 1993 óta van jelen ezen a területen, és a következő területeken tevékenykedik: ideiglenes munka, szakosított kiszervezés és toborzás, valamint kiválasztás. Azonosítja a legjobb jelölteket, és alkalmazza őket a munkaerőpiacra, figyelembe véve az ügyfelek igényeit és elvárásait. Ezenkívül tanácsadási és képzési megoldásokat is kínál.

... készített ékszertervek találhatók, a legjobb minőségben. Olyan ékszerek, amelyek nemcsak teljesen alkalmasak a mindennapi viseletre, hanem rendkívül fényűzőek is! Az online rendelést a lehető legegyszerűbbé szerettük volna tenni. Az egyetlen dolog, amit tennie kell, az a kiválasztás és rendelés, és 24 órán belül már a legszebb dizájnokkal büszkélkedhet barátnőinél!

Szakértő asszisztens, javasolja a munkakeresők bemutatását egy teljes pályázati dosszién keresztül, amely magában foglal egy interjút, egy beszélgetést, valamint a kívánt ideális pozíciót. Ezen kívül a jelöltek által benyújtott Word önéletrajz integrálása alapvető információkat nyújt a szakmai személyiségükről.

HR tanácsadás: Toborzási szolgáltatások Képzések és csapatépítés Események szervezése Javadalmazási csomagok és bónusz rendszer Munkavállalói értékelési folyamat A vállalat csapatainak auditálása 360 fokos visszajelzés Munkavállalói elégedettségi felmérés Új munkavállalók felvétele és beillesztése; Outplacement A vállalat küldetésének, víziójának és értékeinek megalkotása; vállalati ért...

A Giant Recruit segítségével javíthatja cége irányítását, miközben csökkenti a felvételi időt. Információkat tárolhat későbbi jelentkezésekhez, áttekintheti a korábbi kommunikációkat, választhat interjúidőpontokat, és lehetővé teheti a jelentkezők számára, hogy e-mailben állásértesítéseket állítsanak be. Mindez egy gyors és egyszerűsített folyamatot eredményez. Felhőalapú pályázati nyomkövető rend...

JouwBIvacature.nl segít a jelölteknek új kihívásokra találni az üzleti intelligencia területén, és a cégeknek a BI állások betöltésében. Az elmúlt években már több tucat vezető céget segítettünk, és több száz jelölt talált új munkát rajtunk keresztül. A JouwBIvacature.nl egy proaktív állásportál. Ez azt jelenti, hogy amint az álláshirdetésed megjelenik az oldalunkon, a Resource Teamünk elkezd kere...

A 9900000033 számú Állami Foglalkoztatási Szolgálat által engedélyezett munkaközvetítő ügynökség. Munkánk elsődleges célja a munkába állás lehetőségeinek növelése, a stabil munkahelyek létrehozása és a aktív foglalkoztatási politikák fejlesztése, a beilleszkedési és szakmai képesítési programok, az alkalmazottak orientációs és tanácsadási tervei, a munkahelyteremtő programok és a képzési programok...

A Psiho-Expert egy humánerőforrás cég, amelyet 2003-ban alapítottak Romániában; pszichológusok csoportja vagyunk, akik a szervezeti fejlesztés, képzés, egyéni/csoportos értékelés és karrierfejlesztés területén dolgoznak. Karrier-tanácsadási szolgáltatásainkat a nemrégiben munkanélkülivé vált személyek számára kínáljuk átképzés céljából, friss iskolai végzettséggel rendelkező fiataloknak a karrierj...

UAB „VERSLITAS“ - személyzeti toborzással foglalkozó cég, amely humánerőforrás-menedzsment szolgáltatásokat nyújt Litvániában, Dániában, Svédországban, Belgiumban, Németországban és más EU-s országokban. A cég fő célja, hogy professzionálisan és gyorsan kiválassza a szükséges munkavállalókat ügyfelei számára. A mai gazdasági helyzetben alternatív humánerőforrás-megoldásként tudunk szolgálni, amel...

A Talently ingyenes karrier tanácsadót (Tehetség Menedzser) kínál az IT tehetségeknek, és segít eligibilis navigálni egy olyan munkaerőpiacon, amelyet alacsony átláthatóság és számos lehetőség jellemez. A munkaerőpiacon vonzó vagy, ha te vagy az egyik legtehetségesebb IT szakember - de ez nem jelenti azt, hogy könnyű megtalálni a számodra megfelelő állást. Interjúk, beszélgetések és tesztek révén ...

Projektek, szoftverfejlesztés, hardvertelepítés, webdesign és képzések.