pszichoszociális

...A pszichoszociális kockázatokkal kapcsolatos képzéseink olyan témákat érintenek, mint a stressz, a munkahelyi szenvedés és a zaklatás, célja pedig a munkavállalók jólétének javítása. Stressz, Zaklatás, Jólét...

22 éve a vállalati tudatosság előmozdításában A Tarazaga segít a nagyvállalatoknak és a családi vállalkozásoknak, hogy elérjék maximális potenciáljukat. Komplex problémák megoldása Egyedülálló módszertanunk, a Motiváció Menedzsment© (amely a neurotudományokon, pszichológián, a korlátozások elméletén és a rendszerek elméletén alapul) révén hozzájárulunk a rendszerszintű komplex problémák megoldá...

...Definíció és hatások / Hőmérséklet mérés / Harc a munkahelyi zaklatás ellen / A munkahelyi jólét elősegítése +++ Röviden a modulról: 4 modul, 10-15 percben, hogy érzékenyítse a munkavállalókat a pszichoszociális kockázatokra. Ez az interaktív és multimodális képzés lehetővé teszi a tanuló számára, hogy teljes önállósággal tanuljon. Az összefoglaló lap segít megőrizni a modul fontos pontjainak áttekintését. A képzés egy átfogóbb program része is lehet a pszichoszociális kockázatokról.

... eufórikus hatásokat okozna. A javasolt kezdeti adagot az orvos egyénileg határozza meg, a kezelés általában orvosi felügyelet mellett kezdődik. A Subutex mind a bevezető, mind a fenntartó fázisban alkalmazható. A Subutex alkalmazását egy átfogó kezelési terv keretében kell végezni, amely pszichoszociális támogatást és tanácsadást is magában foglal. A leggyakoribb mellékhatások közé tartozik a fejfájás, hányinger, izzadás és alvászavarok.

A tanácsadó egy olyan szolgáltatás, amely családi tanácsadást és irányítást kínál, elsődleges figyelmet fordítva az egyénre és az interperszonális kapcsolatokra. Lehetőséget biztosít a meghallgatásra, párbeszédre és a családi témákra való reflektálásra. Információt, tanácsadást és támogatást nyújt az egyéneknek, pároknak és családoknak az alábbiak révén: családi és pszichoszociális tanácsadás...

A CFIP Belgiumban és Luxemburgban a következőket kínálja: Képzést: Képzési moduljaink kulcsfontosságú tematikus pályákra épülnek: menedzsment és vezetés, kommunikáció, változáskezelés, humánerőforrás-gazdálkodás, pszichoszociális kockázatok és a munkahelyi jólét. A CFIP emellett elismert a coaching, tranzakciós elemzés, neurolingvisztikus programozás, valamint a rendszerszintű és stratégiai...

... betegségeiknek, elengedhetetlennek tartjuk a kétnyelvű ápolószemélyzet különleges kiválasztását, valamint annak képzését és továbbképzését. A fókusz nem csupán az alap- és kezelési ápolás sajátosságaira irányul, hanem ugyanolyan mértékben a kulturális körülményekre és a nagyrészt volt Szovjetunióból származó betegek pszichoszociális helyzetére is. Ehhez tartoznak a szokásos szolgáltatások, mint...

...A TG 'egyenlítő' egy RIZIV által elismert pszichoszociális rehabilitációs központ, amely Antwerpenben két polgári házból áll. Azok az emberek, akik nálunk kerülnek elhelyezésre, célul tűzik ki, hogy intenzív terápián keresztül 'pszichés' önállóságot nyerjenek. Ezen a téren a 'Terápiás Közösség' elveiből indulunk ki. Ez azt jelenti, hogy olyan elvekből, mint például az egyenlőség és átláthatóság, próbálunk közösen (kliensek és munkatársak) megvalósítani a kliensek céljait.

Munkahelyi pszichológusként szolgáltatásaimat a vállalatoknak kínálom a pszichoszociális kockázatok megelőzésére. Különböző területeken dolgozom: mediáció, változásmenedzsment támogatása, vezetői támogatás, RPS diagnózis, RPS tudatosság növelése, egyéni munkavállalói követés... Szociálpszichológiai ismereteim lehetővé teszik a problémák tudományos megközelítését egy csapaton belül. Kérdőíveket...

Orvosi felügyelet Nem szükséges hangsúlyozni, hogy a munkavállalók egészségének védelme elsődleges fontosságú. Ők a valódi tőke, akiket ápolni és védeni kell. Kockázatkezelés Szakértői tanácsot adunk a munkahelyi biztonsággal, ergonómiával, munkahigiéniával, pszichoszociális terheléssel és egészséggel kapcsolatban. Képzések Mint minden évben, idén is készen állunk különféle képzésekkel, hogy tájékoztassuk, továbbképzésben részesítsük és tréninget nyújtsunk a jóléti területek különböző témáiban.

Europa Com Tanácsadás és Stratégia. Vállalata globális teljesítménye a versenyképesség és a tartósság garanciája a versenytársaival szemben, de egyben a teljesítmény garanciája minden ügyféllel szemben is. Az Europa Com által alkalmazott stratégia ereje abban rejlik, hogy munkatársai képesek eltérően elemezni a vállalatán belüli eseményeket, valamint előre jelezni a pszichoszociális kockázatokat...

... egyéni vagy csapat szintű támogatásra irányul: - az erőforrásaik mozgósításának segítése; - a saját megoldásaik keresésének és alkalmazásának támogatása; - a személyes és szakmai potenciáljaik, illetve munkatársaik potenciáljának felébresztése; - a kommunikáció és a csapatok teljesítményének javítása; - a függetlenség, a bizalom és az önbecsülés fejlesztése; - a jólét és a szakmai fejlődés elősegítése; - a pszichoszociális kockázatok (kiégés, unalom, zaklatás, hatalmi játszmák, manipuláció) megelőzése.

...amely többek között munkásorvosokból, mérnökökből, ergonómákból, higiénikusokból és pszichológusokból áll. Munkavédelmi tanácsadóink feladata, hogy vigyázzanak az Ön vállalatának munkavállalóinak egészségére. Kockázatkezelési osztályunk olyan szakértőket egyesít, akik a munkabiztonság, a pszichoszociális aspektusok, az ergonómia, a munkahigiénia, a munkakörnyezet és a toxikológia területén specializálódtak. Ezek a szakértők méréseket végeznek, és tanácsokat, valamint segítséget nyújtanak a vállalat jóléti és megelőzési politikájának kidolgozásában.

A Philippe Bertheuil Consultants csoport 1993 óta kínálja testreszabott szakmai képzéseit a munkavállalók és vezetők számára: stresszkezelés, pszichoszociális kockázatok (RPS), menedzsment, pozitív kommunikáció, személyes fejlődés, időgazdálkodás, nyilvános beszéd, menedzsment, coaching, vállalati jólét, viselkedési értékesítés, nehéz tárgyalások, a PBC konferenciákat és szemináriumokat tart.

A De Brug célja, hogy hozzájáruljon a mentális fogyatékkal élők rehabilitációjához és társadalmi reintegrációjához, elősegítse a pszichés fogyatékkal élők, valamint az epilepsziával küzdők integrációját a hétköznapi társadalomba, harcoljon a diszkrimináció ellen, csökkentse a visszaesést és a hosszan tartó kórházi kezeléseket, mindezt az alábbiak révén: védett munkahely létrehozása, egyéb kezdeményezések megvalósítása, amelyek a megelőzésre és utógondozásra, pszichoszociális támogatásra, lakhatásra, szabadidős tevékenységekre stb. irányulnak, együttműködés, ...

Jürgen Sturm akadémiai felügyelő és coach pár- és szexuálterapeuta, tanúsított online tanácsadó, a Német Felügyeleti Társaság (DGSv) tagja, a német nyelvű Pszichoszociális Online Tanácsadó Társaság (DGOB) tagja, az Iskolai Kommunikációs Intézet (ISK) vezérigazgatója.

... - Pszichoszociális kockázatok megelőzésének oktatója / tanácsadója - Kockázatértékelési egyedi dokumentum auditora / szerkesztője - „Prevenciós biztonsági szereplő - Otthoni segítségnyújtás és ápolás” képzés - Tűzvédelmi kockázatok képzése...

... érintettnek pszichoszociális támogatásra és segítségre van szüksége. Számukra a ZIK gGmbH modellértékű gondozási koncepciókat dolgozott ki, amelyek az érintettek igényeire vannak szabva. Célunk, hogy az érintettek számára lehetővé tegyük az önálló és felelősségteljes életet saját otthonukban.

A tanácsadás egy rövid távú, egyéni pszichoszociális támogatási forma. A tanácsadó támogat és irányít a nem kívánt, fájdalmas, kényelmetlen vagy nehéz *stresszes* helyzetekben az életedben. Ezek a helyzetek fáradtságot, alacsony energiaszintet, kedvetlenséget, fejfájást, feszültséget vagy elégedetlenséget okozhatnak. A személyes tanácsadás segíthet abban, hogy visszanyerd az egyensúlyt önmagadban...

... egy különálló pszichoszociális entitás. Tiszteletben tartjuk a személyiségét és a társadalomhoz való hozzájárulását. Arra törekszünk, hogy az idősek életük utolsó éveit kellemesen tölthessék el, egy gyógyító és biztonságos környezetben, olyan emberek közelében, akik törődnek velük és keményen dolgoznak az egészségükért és gondozásukért.

Rendszerszemléletű, megoldásorientált szervezeti tanácsadás, vezetői coaching, szupervízió, pszichoszociális tanácsadás.